Hva skal du gi sjefen din til bursdagen hans?

Sjefens bursdag er en alvorlig anledning, den kan ikke ignoreres. Denne dagen skal laget vise sin respekt til sjefen og presentere en verdig gave. Valget av en presentasjon bør tilnærmes med alt ansvar. Lederens alder, hans sivilstatus, karakter, holdning til underordnede bør tas i betraktning.

Sjefene er forskjellige: godmodige og strenge, foretrekker varme forhold til teamet og folk som etablerer en streng avstand. Avhengig av dette kan typen gratulasjoner variere litt, men uansett ikke gå over bord når du velger gave. Det bør være høy kvalitet, stilig, nyttig.

Det er bedre å gratulere hele teamet eller en liten gruppe av dets representanter. Personlige og personlige gaver kan betraktes som bestikkelse. Unntaket er forholdet mellom generaldirektør og kommersiell direktør. Så la oss finne ut hva du kan gi sjefen din til bursdagen hans.

Originale gaver fra teamet

• Bedriftstilbehør... Dette er det første du tenker på når du velger en presentasjon for en forretningsmann. Hvis du ikke vet absolutt noe om sjefen din og er redd for ikke å gjette med en gave, kan du velge dette alternativet. For eksempel vil en stilig skrivebordsarrangør laget av naturlig tre være passende. Du kan også presentere sjefen med en statusdagbok eller visittkortholder.

• Hobbygaver. Hvis sjefen din er villig til å dele hobbyene sine, er det en flott løsning å gi ham noe relatert til hobbyen hans.Mange menn er glad i fiske eller jakt, foretrekker friluftsliv. Utvalget av utstyr og forskjellige nyttige gadgets er bredt (sammenleggbar brazier, høykvalitets ryggsekk, etc.). Mange moderne BBQ-sett er pakket i skinnvesker og kan graveres. Det er ikke en skam å gi en slik gave selv til en respektabel person.

• Bok. I dag blir e-bøker stadig mer populære. Imidlertid fortsetter mange eldre å verdsette papirlitteratur. Hvis du vet hvilke sjangre (eller spesifikke forfattere) sjefen din er interessert i, vil det ikke være vanskelig å velge riktig bok. Bokelskeren vil være spesielt fornøyd med en sjelden utgave av høy kvalitet.

• Kunststykke. Mange velstående mennesker er kjennere av maleri. Et maleri av en kjent kunstner kan ikke bare dekorere direktørens kontor, men også bli hans stolthet. Kunstgjenstander gir litt raffinement og stil til den strenge plassen. En intelligent sjef vil sette pris på en slik gave.

• Metallmaling. Slike dekorelementer er veldig populære i dag, og dette er ingen tilfeldighet. Noen modeller er et resultat av smykkearbeid. Noen alternativer har en 3D-effekt. Dessuten ser slike bilder ganske strenge og lakoniske ut. Dette er ideelt for et forretningskontor.

• Elektrisk peis. Et slikt element lar ikke bare slå på oppvarmingen om nødvendig, men utfører også en dekorativ funksjon. En imitasjon av en ekte peis vil gjøre det strenge kontoret mer komfortabelt.

Hvis laget er lite, vil du ikke kunne samle inn penger til noe dyrt. Den beste gaven bestemmes imidlertid ikke alltid av verdien. Det viktigste er den utmerkede kvaliteten på presentasjonen, om enn en liten en. Uansett vil sjefen sette pris på oppmerksomheten hans underordnede viser.

• En penn. En stilig merket fyllepenn er en nyttig gave, fordi en leder ofte må sette sin signatur på dokumenter. Det viktigste er å velge en virkelig verdig kopi fra et kjent merke.

• Penn flash-stasjon. Et skriveinstrument med et innebygd flash-kort er et kreativt alternativ. En slik gave kan bli verdsatt av en ung sjef som konstant "kommuniserer" med moderne teknologi.

• Gaver til avslapning. Å drive et selskap er en stressende oppgave. En pendel med magnetiske kuler vil bidra til å roe nervene dine. Aromalampen vil skape en hyggelig atmosfære på kontoret, og fylle den med en subtil duft. En dekorativ minifontene lar deg med jevne mellomrom bli distrahert fra bekymringer, og nyte den stille murringen av vann.

• Nyttige tillegg. Ionisatoren og luftfukteren vil tillate å organisere et gunstig mikroklima på kontoret og vil opprettholde lederens velvære. En massasjestol er en ideell, men dyr gave. Et budsjettalternativ er en massasjepute på et vanlig kontormøbel.

• Boken handler om selskapets arbeid. En spesiallaget bok med fotografier som illustrerer selskapets historie, en flott gave. Men for å lage en slik minneverdig gave, må du jobbe hardt (samle så mye informasjon som mulig og finne et sted hvor ideen kan tegnes på papir).

• Statuett symbol. En slik suvenir bør gjenspeile essensen av organisasjonens aktiviteter. Ellers vil figuren bli en ubrukelig gjenstand. For eksempel kan direktøren for en iskremfabrikk bli presentert med en iskrem laget av porselen, keramikk eller glass.

• Elite alkohol... Dette er en tradisjonell presentasjon for en mann på høyt embete. Sammen med høykvalitets cognac kan du presentere en personlig damask med gravering som gave. Du kan også gi regissøren originale briller, et sett med briller med uvanlig design eller en bar-globe.Men i dette tilfellet må du være sikker på at mannen drikker alkohol.

• Kaffe Te. Hvis lederen er edru, kan du gi ham drikken han foretrekker. Det kan være god kaffe, svart eller grønn te i gaveeske.

• Gastronomiske gaver. Et utmerket tillegg til vin-, te- eller kaffesett kan være et sett med førsteklasses oster eller sjokolade av høy kvalitet. For eksempel er et sett med belgisk gourmetsjokolade i en boks med en personlig inskripsjon ideelt. "Til en utmerket sjef og en god person" - en slik inskripsjon på emballasjen vil smelte hjertet til selv den mest alvorlige lederen.

Tradisjonelle presentasjoner er gode i tilfelle gratulasjoner fra en streng sjef i en respektabel alder. I organisasjoner der kommandokjeden er strengt overholdt, og forholdet mellom ansatte er så formell som mulig, er det ikke plass til kreativitet. Hvis laget er ungt, og sjefen er kjent for moderne synspunkter, kan du vise fantasi (innenfor rimelighetens grenser) og gi sjefen noe uvanlig.

• Vinlufter. Hvis kokken din er vant til å feire avtaler med et glass god vin, vil en slik gave komme godt med. Enheten metter drikken med oksygen og eliminerer sedimentet.

• 3D lampe... Et slikt høyteknologisk møbel vil utvilsomt dekorere sjefens kontor. Lampen tar veldig lite plass, men effekten den skaper er rett og slett fantastisk. Den lysende volumetriske figuren fremstår som ved magi. Gi preferanse til en modell som lar deg endre bilder. Så en mann vil selv kunne velge det han liker best - et spøkelsesskip, Eiffeltårnet, en sportsbil, en abstrakt figur eller noe annet.

• Soaring Globe. Dette er en annen versjon av en uvanlig suvenir. Presentasjonen av gaven kan ledsages av ønsker fra selskapet som går inn på internasjonalt nivå.

• Gave-følelse. Den energiske sjefen med en preferanse for aktivitet og eventyr vil elske den nye opplevelsen. For eksempel er dykking med marine rovdyr en fin måte å få adrenalinet til å pumpe på. Kanskje hadde mannen lenge ønsket å hoppe med fallskjerm, men nølte.

• Gaver med humor. Hvis sjefen din har en god sans for humor, konstant spøker og kommuniserer med underordnede på en enkel måte, kan du supplere hovedgaven med en leken suvenir. I dette tilfellet er det viktig å observere tiltaket. Du bør ikke gå til en spøkebutikk for å få en gave. T-skjorter og capser med morsomme inskripsjoner, karikaturer, morsomme medaljer og sertifikater er upassende her. Du kan imidlertid gi en mann, for eksempel, en bordboksesekk. Dette vil understreke sjefens kjønnsidentitet og la deg slappe av i spesielt stressende arbeidsøyeblikk.

• Portrett fra et bilde. Bestill et portrett av sjefen din i bildet av en konge eller en musketer fra en profesjonell kunstner. Løsningen er interessant, men ganske vågal. Derfor, før du legger inn en bestilling, prøv å gjette sjefens reaksjon.

Mange moderne menn ser på utseendet deres. Men uansett hvor moteriktig sjefen din er, er det ikke verdt det å gi ham slips, skjerf og hansker, selv om du jobber i et damelag. Dette er for personlige gaver som kun nære personer har lov til å gi. Smykker (ringer, kjeder) er heller ikke egnet i dette tilfellet. Likevel, hvis den kvinnelige delen av selskapet fortsatt ønsker å glede sjefen med noe vakkert, kan du velge ett av to alternativer.

• Mansjettknapper. Denne lakoniske, men likevel luksuriøse detaljen er prikken over i-en på bildet av en forretningsperson.

• Slipsklips. Ikke alle menn bruker dette tilbehøret i hverdagen.Kanskje vil gaven din få sjefen til å ta en ny titt på stilen sin og tilføre den et snev av spesiell eleganse og chic.

Arbeidet til underordnede er direkte relatert til holdningen til selskapets leder til dem. Derfor er det viktig ikke bare å lage en god gave, men også å unngå vanskelige øyeblikk som kan fornærme sjefen eller ødelegge humøret hans. Det er en rekke ideer å glemme når du skal velge en presentasjon.

• Hygieneprodukter (barbertilbehør, deodoranter, dusjgeléer). Slike gjenstander kan gis til en mann eller venn, men ikke i noe tilfelle til sjefen. Det samme gjelder parfyme.

• Klær. Eventuelle garderobeartikler tilhører også kategorien personlige gjenstander. Selv en donert skjorte kan skape forvirring hos lederen. Desto mer upassende ville være en gave i form av en kappe (selv med et personlig broderi). Det er ikke verdt å kjøpe bade- og sportsutstyr, håndklær til sjefen.

• Se. I følge populær tro anses en slik gave som mislykket. Selv om du tror at lederen din ikke er overtroisk, er det best å ikke ta risiko.

• Medisinsk utstyr. Alle gjenstander relatert til helseovervåking er uegnede gaver. Selv om du oppriktig bryr deg om sjefens ve og vel, kan en blodtrykks- eller blodsukkermåler oppfattes som en fornærmelse.

• Kjøkkenutstyr. Skurtreskere, dampere og andre enheter regnes i prinsippet ikke som vellykkede menns gaver. Dette er spesielt uhensiktsmessig i arbeidsmiljøet i forhold til personer av høyere rang. Hvis du ønsker å donere noe fra husholdningsapparater og elektronikk, velg et plasmapanel som kan plasseres på kontoret ditt.

• Kjæledyr. Fluffy kjæledyr er ikke bare en gave, men et stort ansvar. Selv en valp av en dyr rase med alle dokumentene kan vise seg å være unødvendig for en bestemt person.

• Ubrukelige suvenirer. Du bør ikke donere dekorative gjenstander som ikke er relatert til virksomhetens type virksomhet og som ikke kan være nyttige på kontoret (figurer, dekorative tallerkener, esker).

• DIY gaver. I dette tilfellet er de ikke engang egnet som tillegg til hovedgaven. Ulike håndverk er bra bare i et vennlig selskap eller med en familie. Husk kommandokjeden. Unntaket er deilig hjemmelaget kake. Hvis du har en kvinne med et kulinarisk talent i teamet ditt, kan hun glede sjefen med en vakkert dekorert feriekjeks. Selvsagt skal kaken være med i gruppen gratulasjoner fra laget. Du kan også lage en plakat med gratulasjonsmeldinger, selv om dette ikke vil være hensiktsmessig i alle bedrifter. Det samme gjelder den morsomme dekorasjonen av arbeidsplassen, baller osv.

• Morsomme gaver. Som allerede nevnt, er dette en veldig farlig idé. Selv om regissøren har det greit med sans for humor, er det ikke kjent hvilket humør han vil ha den dagen. Dette gjelder spesielt for lederne av store, seriøse selskaper.

Husk at gaven skal gjenspeile bedriftens ånd. De beste alternativene er morsomme, men nøytrale. Originalitet er akseptabelt, men det bør ikke bryte reglene for forretningsetikett.

For informasjon om hva du skal gi sjefen din til bursdagen hans, se neste video.