Alt om yrket som sveiser

Byggebransjen har aldri stått stille. Dette betyr at arbeidstakere knyttet til dette området alltid har vært, er og vil være etterspurt på arbeidsmarkedet. Nesten hver produksjon krever en person som raskt og effektivt utfører sveisearbeid. Alt dette og mye mer indikerer relevansen av yrket som sveiser i dag og i nær fremtid.

En sveiser er en person som jobber med forskjellige metaller, nemlig med deres forbindelse til hverandre ved hjelp av spesialutstyr (elektrisk lysbuesveising, gassbrenner). Den faglige dyktigheten til en spesialist på dette området kan bestemmes av kvaliteten på arbeidet som utføres.

Yrket til en sveiser er først og fremst en arbeidsspesialitet som ikke tilgir selv de minste feilene, fordi de kan føre til katastrofale konsekvenser.... Derfor er det veldig viktig å kunne observere alle mulige sikkerhetstiltak og ikke glemme å bruke beskyttelse (maske med spesielt mørknet glass). Sistnevnte er nødvendig for at den ansatte skal kunne beskytte ansiktet og øynene mot ulike skader som mest sannsynlig vil oppstå som følge av nærkontakt med gnister og flammer.

I den moderne verden har yrket flere hovedavdelinger av spesialisering:

• elektrisk sveiser;
• gass ​​sveiser;
• argon elektrisk sveiser;
• operatør av en automatisk sveisemaskin.

Vurder de viktigste karakteristiske egenskapene til yrket.

Fordeler:

• yrket er etterspurt, arbeid kan finnes hvor som helst;
• det er lett for en ung sveiser uten erfaring å finne en ledig stilling med god lønn;
• for øyeblikket i Den russiske føderasjonen er det en akutt mangel på spesialister av høy klasse;
• gjennomsnittslønnen til en sveiser er opptil 50 tusen rubler i måneden;
• rett til spesielle vilkår for pensjonsytelser.

Ulemper:

• selve arbeidet er veldig farlig;
• arbeidsforholdene er ofte vanskelige på grunn av ulike ytre faktorer;
• høy belastning på synet, provoserer utviklingen av sykdommer gjennom årene;
• det er stor sannsynlighet for at støv kommer inn i luftveiene, som også kan forårsake sykdommer.

Det ble utviklet et spesialdokument for sveisere, som nå kalles en profesjonell standard. Det er spesifisert i detalj hva en spesialist må kunne gjøre og utføre med sin stilling og kvalifikasjoner. I motsetning til samme ETKS, har den profesjonelle standarden mye mer detaljert informasjon og alle nødvendige beskrivelser som vil hjelpe fremtidens sveiser å lære alle sine rettigheter og plikter overfor arbeidsgiveren.

Sistnevnte bruker dette dokumentet til kompetent personalledelse, utforming av en personalpolitikk og et betalingssystem, opprettelse av en bemanningstabell og stillingsbeskrivelser, samt for å inngå arbeidsavtaler og gjennomføre opplæring eller sertifisering av ansatte.

På dette tidspunktet avhenger mye av feltet der spesialisten jobber og nivået på hans kvalifikasjoner. For å oppsummere alt dette, så sveiseren:

• leser fritt tegninger og diagrammer av sveisede metallkonstruksjoner;
• vet hvordan man bruker både manuell lysbue og argon-bue eller plasmasveising av middels kompleksitet på riktig måte;
• utfører sveising av komplekse elementer i forskjellige romlige posisjoner av sveisede sømmer, med unntak av taket;
• gjør manuell oksygenskjæring av komplekse deler laget av spesialstål og ikke-jernholdige metaller, inkludert støpejernsprodukter;
• utfører fusjon av varme rør og sylindre, eliminerer feil i mekanismer og strukturer;
• er ansvarlig for å smelte sammen komplekse og slitte deler.

Sveiseren må ha kunnskap, listen over disse vil bli presentert nedenfor. For å bli en leder blant andre spesialister, må du pumpe ferdighetene dine, øke din egen profesjonalitet hver gang det er en slik mulighet.... For å gjøre dette må du ta spesielle kurs som garanterer en betydelig forbedring i kvalifikasjoner, og senere en kategori. Jo høyere rangering, jo mer estimeres betalingen for arbeidet til en spesialist.

De samme kategoriene.

• 1. rangering - en nybegynner, en enkel trainee som ikke har noen kvalifikasjoner i det hele tatt, men som lett kan utføre arbeid med å skjære og sveise de mest primitive strukturene.
• 2. rangering - fortsatt samme trainee, men allerede i stand til å sveise i nedre og vertikal stilling.
• 3. rangering - tildeles etter endt spesialundervisning, er ikke lenger elev og kan starte på et fullverdig, letteste arbeid (manuelle og lysbueapparater).
• 4. rangering - kvalifisering lar deg jobbe med strukturer med ikke høyere enn gjennomsnittlig kompleksitet og utføre sveising i alle posisjoner, bortsett fra taket. På dette stadiet vet sveiseren allerede hvordan man lager forseglede sømmer og sveiser to rør som jobber under trykk.
• 5 rangering - det er tillatt å engasjere seg i mer komplekst arbeid, som er forbundet med flerposisjonsutstyr og produksjon av sveising av vakuumtette skjøter.
• 6 rangering - den siste og høyeste klassen i dette området. Den lar deg jobbe med utstyr og deler av enhver kompleksitet, selv på gass- eller oljerørledninger, som anses som de mest lønnsomme.

Sveiseren må:

• kjenne til og forstå elektroteknikk og metodene for å smelte metallene han arbeider med;
• forstå gassene involvert i antioksidasjon;
• være i stand til å skille mellom metodene og grunnlagene for driften av maskinene som brukes;
• overholde sikkerhetstiltak;
• ha teoretisk kunnskap innen fysikk og kjemi.

Det er verdt å minne nok en gang om at arbeidet er svært vanskelig og krever høyt pumpede fysiske egenskaper på forhånd. Sveiseren må være sterk og spenstig, og viktigst av alt - helt sunn... Gjennom årene påvirker arbeidet i stor grad trivselen, så å komme umiddelbart med noen avvik er definitivt ikke det mest passende alternativet.

En spesialist må også være flink og rask.å ta på seg mer ansvar, forbedre ferdighetene dine og tjene mange ganger flere kolleger. Til det siste må stressmotstand og konkurranseevne legges, men dette er ikke så viktig, siden spesialiteten uansett er svært etterspurt, og det er ingen konkurranse som sådan.

For å begynne å jobbe allerede, du må få minst 3 sifre. De gis utelukkende på slutten av spesialkurs ved samme fagskole eller høyskole.... Det finnes til og med universiteter, høyere utdanning gir imponerende garantier for å bli personalsjef i fremtiden eller for å få muligheten til å organisere egen bedrift.

Søker du umiddelbart etter slutten av 9. klasse, vil opplæringen vare i tre år, og etter 11. klasse - kun to. Etter 9. trenger du bare å bestå OGE og ha et sertifikat med minimum poengsum. Bare noen institusjoner krever at flere emner tas. Alt dette må avklares på individuell basis. Etter den 11. er algoritmen i hovedsak den samme. Dette er en annen prioritet for dette yrket. Det er ingen obligatoriske eksamener ved opptak til en utdanningsinstitusjon. Men det er verdt å huske at videre må du anstrenge deg for å studere emner som fysikk, matematikk og kjemi, fordi det er med dem hele teorien vil bli koblet sammen, som må bestås senere.

Ennå det finnes opplæringssentre for utvikling av tekniske spesialiteter... De ble skapt mer for mer modne individer som bestemte seg for sent for hvem de vil være i dette livet. Opplæringen her er litt fremskyndet, etter inndelingen i akademiske timer med teori og praktisk opplæring. Prisen på spørsmålet avhenger helt av hva slags kvalifikasjon søkeren har valgt.

Sertifisering skjer umiddelbart etter gjennomføring av den teoretiske og praktiske delen av opplæringen. I henhold til reglene for bestått eksamen er tiden begrenset, og all gitt teori er kombinert i én enkelt billett. Det inkluderer:

• sveising prosess teknologi;
• førstehjelp;
• sikkerhetstiltak ved et industrianlegg og under bruk av sveising.

Øvelse er den samme tekniske øvelsen som forbereder studentene på jobben som ligger foran seg. Etter å ha bestått alle eksamener, kan studentene begynne å jobbe med sveising og bevege seg opp på sin egen karrierestige. Videre opplæring skjer under arbeid i tillegg.

Hvis det skulle vise seg at studenten ikke klarte å bestå eksamen første gang, så har han fortsatt en sjanse etter en måned. Gjentatt feil tvinger deg til å lytte til kurset på nytt eller forlate ideen om å gå i denne retningen helt.

Så godt som alle bransjer er en gullgruve for sveiseren.

De vanligste sektorene for lønnsomt arbeid:

• byggeplasser;
• bilverksteder;
• fabrikk verksteder og fabrikk produksjon;
• selskaper involvert i installasjon og reparasjon av systemkommunikasjon;
• landbrukssektoren;
• området for oljeraffinering og skipsbygging.

Selv om sveiseren ikke har mye erfaring, kan han alltid finne en jobb i en av bolig- og fellestjenesteinstitusjonene. Eierne av private selskaper og tjenestesektoren er også alltid glade for slike spesialister.... Det er fra dette stadiet det er best å starte karrieren, for så å gå videre til noe mer seriøst. Spesielt gledelig er de ledige stillingene av typen "sveiser-montør", fordi erfaring i slike jobber oppnås raskere, lønnen er fetere, etc. Oftest befinner erfarne arbeidere seg i bransjen på ulike byggeplasser.... Sveising av metallkonstruksjoner er hovedjobben til en sveiser, og de viktigste teknologiene som brukes i arbeidet hans er elektrisk lysbuesveising og en gassbrenner.

På en halvautomatisk enhet fungerer nybegynnere i kategorien 2-3. Denne fantastiske maskinen erstatter behovet for å ringe en erfaren sveiser hver gang en viss mengde arbeid må gjøres. For å forstå nøyaktig hvordan denne maskinen fungerer, trenger du bare å studere parametrene. Et annet mirakel for nybegynnere er å jobbe med motstandssveisemaskiner. Tilgang til den er åpen fra 2 til 5 kategorier. Den tredje kategorien inkluderer også en sveiser av optisk fiber, armeringsnett og merder. Det er også ledige stillinger som sveiser-montør. Du bør ikke glemme slike deltidsjobber, for selv om de er komplekse, er de virkelig lønnsomme. Hvis en spesialist har nådd 5. klasse, kan han prøve seg i rollen som låsesmed. I samme kategori kan du begynne å sveise en rørledning og få en god fortjeneste for det.

Tallrike analyser utført av uavhengige eksperter har bevist mer enn én gang at jobben til en sveiser er en av de best betalte.

Her er statistikken:

• maksimal lønn - opptil 150 tusen rubler;
• gjennomsnittlig lønn - 50-60 tusen rubler;
• minstelønn - 20-30 tusen rubler.

Du kan gjøre bildet enda tydeligere hvis du ser på lønn etter kategori:

• sekund - 35 tusen;
• tredje - 40 tusen;
• fjerde - 55 tusen;
• femte - opptil 70 tusen;
• sjette - opptil 90 tusen.

Det er klart at helt i starten av en karriere er det vanskelig å få en anstendig inntekt. Men kundene er villige til å betale maksimal lønn til de arbeiderne som vil være universelle. De bryr seg ikke om din offisielle rangering. For dem er det viktigste kvalitetsarbeidet. En fagarbeider vil alltid tjene mange ganger mer, og det med rette.