Hvordan bestemme typen temperament?

Alle mennesker kan betinget deles inn i fire grunnleggende psykotyper. Når du kjenner til hovedtrekkene til hver av dem, kan du enkelt bestemme hvilken person som er foran deg nå, hvordan du snakker med ham og hva slags respons du kan forvente. Slike ferdigheter vil være nyttige uavhengig av ditt virkefelt, fordi vi alle lever i samfunnet. La oss prøve å forklare på en klar og tilgjengelig måte hva de viktigste forskjellene mellom dem er og hvordan du raskt kan bestemme typen temperament.

Type temperament bestemmes i stor grad av arv. Men dette betyr ikke at det ikke kan endre seg i løpet av livet. Under påvirkning av eksterne faktorer og personlig tro er det mulig å i stor grad korrigere de atferdsmodellene som er iboende i en person ved psykotype.

Den "gule gallen" som råder hos disse menneskene gir dem en hissig karakter. Slike personligheter kan fysiologisk ikke begrense følelser, både positive og negative. Alle har hørt uttrykket «lyser opp som en fyrstikk». Ett klosset ord er nok til å ubalanse den koleriske personen. Men deres viktigste fordel er muligheten til å kjøle seg raskt ned. Koleriske mennesker vil ikke bære nag og bygge en flertrinnsplan for hevn. Etter en stund vil disse menneskene glemme både lovbryteren selv og årsaken som var årsaken til den voldsomme reaksjonen.

De er naturlig sterke mennesker. De er i stand til å løse selv komplekse problemer. Men problemet er at deres volatilitet ofte skader saken. Folk av denne typen kan blusse opp og slutte med det de startet eller til og med bli revet med av et annet prosjekt.Lederegenskaper råder ofte, og likevel får de viljen sin. Men de samme egenskapene fører til det faktum at koleriske mennesker streber etter å være de første, ikke bare i enhver virksomhet, men også i enhver tvist. De er ofte pådrivere i ulike høyprofilerte tvister og oppgjør.

Langsomhet er slett ikke karakteristisk for denne typen, de snakker raskt og mye. Samtidig farges talen følelsesmessig, levende sammenligninger og overdrivelser brukes. Ansiktsuttrykk er også veldig mobile og uttrykksfulle. En slik person har bokstavelig talt alt "skrevet på ansiktet hans." Han vet ikke hvordan og ønsker ikke å skjule følelsene sine.

Flegmatiske mennesker er rolige og balanserte mennesker, de er ikke utsatt for plutselige sinneutbrudd og er vant til å tenke og veie alt godt. Flegmatiske mennesker vil aldri ta noen viktig beslutning under følelsesreglene eller i øyeblikkets hete. Logikk og en fornuftig tilnærming er deres sterke sider.

På grunn av dette anser mange dem som ganske trege. Men det er takket være disse egenskapene at flegmatiske mennesker blir gode ledere. En flegmatisk person vil ikke urimelig finne feil med underordnede, hans beslutninger blir veid, han kommer godt overens med andre og er i stand til å opprettholde et nøkternt syn på situasjonen selv under de vanskeligste omstendighetene. Samtidig er de ikke underlagt ambisjoner. Flegmatiske mennesker vurderer seg selv og de rundt seg tilstrekkelig, basert på fakta.

Hvis noe ikke går etter planen, vil de trenge tid til å tenke nøye gjennom alt. Det er veldig vanskelig for dem å ta en avgjørelse her og nå. Men på den annen side ser de nøye på folk i veldig lang tid før de begynner å stole på dem. Dette er nøkkelen til et sterkt forhold i fremtiden. Slike individer er lojale og verdsetter vennskap.

Noen ganger er det veldig vanskelig å kommunisere med flegmatiske mennesker, siden de ikke viser engang litt følelser. Det er umulig å forstå om du er interessant for ham som samtalepartner. Slik passivitet og til og med likegyldighet er bare til skade for dem. Men det er fullt mulig å komme til et kompromiss med dem hvis du gir nok fakta til fordel for avgjørelsen din.

Det er veldig enkelt for foreldre med et flegmatisk barn. Barn lytter oppmerksomt til forespørsler, de kjennetegnes ved en rolig disposisjon. På utseendet deres kan du kjenne dem igjen på det sakte tempoet i tale (med pauser) og langsomme bevegelser. De tar ofte en pause før de svarer på spørsmålet som stilles.

Ved første øyekast ser det ut til at denne typen temperament ikke fikk de beste egenskapene. De er veldig sårbare, følsomme for enhver kritikk. Enhver ikke-standard situasjon kan forvirre dem. Men takket være den høye følsomheten ser de verden i alle farger. Den minste manifestasjonen av det vakre (eller upartiske) vil ikke unnslippe dem. Denne hovedkvaliteten lar dem oppnå høye resultater i det kreative feltet. De lager utmerkede kunstnere, musikere, skulptører.

En rik fantasi spiller noen ganger ikke i hendene deres. Tross alt, selv om ingenting dårlig har skjedd ennå, har de allerede "spilt" hele scenariet med mulige konsekvenser. Og hvis han er trist, vil melankolikeren begynne å bekymre seg for det nå. Ofte har de rett i sine spådommer, siden de er i stand til å se problemet lenge før det dukker opp.

Å gjenkjenne en melankoliker ved beskrivelse er ganske enkelt. De har en stille stemme, talen deres er rimelig og blottet for emosjonelle farger. Samtidig vil melankolske mennesker krangle, om enn ikke like lyst og aggressivt som koleriske mennesker. De er vant til å forsvare sitt synspunkt, om enn i en veldig rolig form.

Melankolske mennesker er veldig lojale. En person med en fin mental organisasjon opplever smertefullt ikke bare sine egne problemer, men også problemene til en kjær.

De er veldig lyse og minneverdige personligheter. Men de er veldig ustadige. Nå kan en sangvinsk person være trist og deprimert, og etter et minutt kan han la seg rive med og le høyt av samtalepartnerens spøk. Hvis noe ikke gikk i henhold til deres opprinnelige plan eller de ble beseiret i noe, vil de ikke bekymre seg på lenge. De opplever også lett kritikk. Av de ikke-verbale manifestasjonene kan et ufrivillig smil på ansiktet hans skilles.

Sanguine-mennesker prøver å oppnå målet sitt på den enkleste og mest uanstrengte måten. Selv om disse personlighetene er gode initiativmedarbeidere, gjør de ofte alt overfladisk. Slike ansatte vil ikke fordype seg i årsakssammenhenger, men vil ganske enkelt gjøre jobben sin.

Ikke regn med at disse personene vil vise økt iver og ta på seg ytterligere bekymringer. Men det umiddelbare jobbansvaret vil bli oppfylt. Enkel tilpasning til raskt skiftende forhold er en positiv egenskap. Dette gir dem et konkurransefortrinn i mange situasjoner.

I tillegg til hovedtrekkene til hver type temperament, er de preget av visse atferdsmønstre. Man skal selvfølgelig ikke se bort fra at man ofte finner blandede typer, og da blir det mye vanskeligere å gi en nøyaktig karakterisering. Vi vil vurdere hovedtrekkene i oppførselen til psykotyper. Basert på dem kan du selv trekke konklusjoner om hvilken type denne eller den personen eller deg selv tilhører.

Koleriske mennesker kjennetegnes ikke av en behersket karakter. Du bør ikke gå i heftige diskusjoner med dem, spesielt hvis du ønsker å komme til et kompromiss. Gi etter for ham, og den koleriske personen vil raskt kjøle seg ned og være i stand til å oppfatte situasjonen mer adekvat. Koleriske mennesker er ikke hevngjerrige. Så snart den irriterende faktoren forsvinner "fra synsfeltet", vil den koleriske personen raskt glemme sin harme eller irritasjon.

De er sterke personligheter som ofte har et lyst utseende. De oppnår målet sitt på noen måte. Disse personene er i stand til å overvinne vanskelige hindringer og vanskeligheter. For dem er det viktigere å være i en ledende posisjon enn midlertidige vanskeligheter og vanskeligheter.

De psykologiske egenskapene til flegmatikeren taler om hans langsomhet og klokskap. Det samme gjenspeiles i oppførselen hans. Slike personligheter er konservative og aksepterer knapt nye trender. For dem er det mer behagelig å handle etter en allerede kjent plan enn å finne opp hjulet på nytt hver gang.

De liker ikke når synspunktet deres blir pålagt dem. De har sin egen klare plan, hvorfra flegmatiske mennesker ikke vil gi opp selv under påvirkning av eksterne faktorer. Samtidig er disse personlighetene logiske og konsistente, de bringer alltid det de startet til slutten. En av hovedtrekkene ved flegmatisk oppførsel er tålmodighet. Der koleriske mennesker mister besinnelsen, og melankolske mennesker bukker under for apati, vil den flegmatiske personen vente i vingene og forbli likegyldig til vanskelighetene som har oppstått.

Når det gjelder den karakteristiske oppførselen til melankolske mennesker, kan man skille ut deres utholdenhet og hardt arbeid. De går dypt inn i detaljene i arbeidet og prøver å utføre det på høyeste nivå. De fleste perfeksjonister tilhører denne typen temperament.

Flegmatiske og nervøse mennesker synes det er vanskelig å forstå slik langsomhet og treghet i handlinger. De vil føle at dette er en passiv arbeider som ikke viser entusiasme. Men dette er ikke tilfelle. Det er bare det at melankolske mennesker er vant til å holde alle følelsene for seg selv. Flegmatiske mennesker opplever dypt enhver kritikk, selv om den er rasjonell.

Et melankolsk barn kan gjenkjennes på sin interesse for ulike områder av livet. De studerer nøye alt som omgir dem, og prøver å forstå essensen av alt som skjer.Men med jevnaldrende konvergerer melankolske veldig hardt til de finner en beslektet ånd, som de kan stole på fullt ut.

Sanguine-mennesker er hyggelige følgesvenner på alle måter. For det første vil disse personene ikke lyve, og for det andre er historiene deres veldig interessante å lytte til. De liker å spøke, men for det meste er dette harmløse og til og med søte vitser. Sanguine-mennesker får ofte venner, ikke for dype forhold, men for kvantitet. Det er alltid mange venner, bekjente og andre «følge» rundt dem.

En sangvinisk person manifesterer seg perfekt både som leder og som underordnet. En slik medarbeider engasjerer seg raskt i jobben og griper alt nytt på farten. Kan jobbe i multitasking-modus. Han er interessert i å løse komplekse problemer. Men det denne personlighetstypen ikke vil tolerere er rutine. Kjedelig arbeid vil raskt plage ham, og han vil gjøre arbeidet allerede "slipshud".

Det er flere utprøvde diagnostiske teknikker for å bestemme typen temperament. De er forskjellige både i antall spørsmål og fokus. Når du velger en av dem, er det nødvendig å vurdere hvem som skal bestå den. Noen passer for førskolebarn og yngre elever, mens andre er for tenåringer og voksne. Å studere barnets temperament vil tillate deg å bygge det mest fruktbare og riktige forholdet til ham.

Denne testen inneholder 100 spørsmål. Du trenger ikke tenke lenge på hver av dem. Det er nok å lese uttalelsen og være enig i den eller ikke. Dette vil bidra til å bestemme den dominerende typen som er iboende i deg. Det er interessant at med dens hjelp er det mulig å identifisere den blandede typen. Dette vil bli indikert med prosentandelen. Testen bør utføres i rolige omgivelser. Du bør ikke sette en tidsramme, men du trenger heller ikke dvele ved noe punkt.

En ganske enkel og interessant måte å definere temperament på. Det finnes ikke bare kategoriske svar "ja" og "nei". For hver egenskap er det en skala der du velger graden av manifestasjon av en bestemt egenskap. Og hvis for andre tester tilstedeværelsen av emnet selv er nødvendig, kan denne testen utføres i hans fravær. Bare forestill deg personen og svar for ham. Tross alt kan du objektivt evaluere parametere som tale, tålmodighet, balanse osv.

Diagnostikk ved bruk av Rusalov-metoden ligner på mange måter Eysencks spørreskjema. Det er også 105 påstander du er enig i eller ikke. Alle utsagn preger naturligvis din daglige oppførsel i vanlige situasjoner. Derfor, når du svarer, trenger du ikke å forestille deg noen ekstreme eller uvanlige situasjoner. Svar raskt og bedre uten å nøle. Det er denne tilnærmingen som vil gi det mest nøyaktige resultatet. Dette vil forhindre at logikken din kommer med unnskyldninger eller finner en mer "lønnsom" men usann løsning.

Det anbefales å utføre disse øvelsene (testen) i en mer moden alder, da noen spørsmål kan forvirre førskolebarn. Barn møtte rett og slett ikke eller innså ikke hva en "rask reaksjon", "ansvarlig arbeid", "endring av vedtatt vedtak" er. Foreldre bør ta hensyn til denne faktoren når de velger en test for å bestemme et barns temperament. Når det gjelder selve testen, evaluerer den 3 hovedparametere: nivået av opphisselse, nivået av hemming, dynamikken i nervøse prosesser.

Når vi svarer på spørsmålene i testen, er vi ikke alltid så oppriktige som mulig, eller vi prøver å forlate ønsketenkning. Dette spørreskjemaet lar deg bestemme ikke bare aktiviteten og typen reaksjon, men også å avsløre prosentandelen av oppriktighet som svarene ble gitt med.Det er veldig praktisk å bruke dette for barneskolebarn, da barn ofte er redde for å gi "feil" svar og pynte på virkeligheten. Slik innsats kan påvirke det endelige resultatet.

Personlighetsstrukturen er ifølge Belov ikke homogen. Det vil si at det ikke finnes noen sangvinske eller rene koleriske mennesker. En av typene kan råde, men dette betyr ikke at han i visse situasjoner ikke kan oppføre seg helt ukarakteristisk for sin type temperament. Det er dette Belovs spørreskjema bygger på. Testen viser i hvilke proporsjoner disse 4 hovedtypene eksisterer sammen i en person. Denne funksjonen bør tas i betraktning, inkludert ved valg av yrke, slik at de planlagte resultatene blir en realitet.

Når det gjelder selve testen, er den veldig enkel og lett å telle. 4 kort inneholder 20 uttrykk hver. Hver av blokkene tilsvarer en av typene temperament. Kortet med flere fordeler vil bestemme hovedtypen.

Hvordan bestemme typen temperament - se neste video.